Tarifvertrag ärzte wolfsburg

Ihr Tarifvertrag ist ein rechtsverbindliches Dokument zwischen HEABC und Resident Doctors of BC. Die Bedingungen innerhalb der Vereinbarung geben eine Verpflichtung zwischen allen Parteien an, ein sicheres Arbeitsumfeld für Sie und Ihre Patienten zu schaffen und gleichzeitig sicherzustellen, dass Sie die Unterstützung haben, die Sie benötigen, um Ihre Ausbildung abzuschließen und in Ihrem Beruf zu gedeihen. 5.04 Ungeachtet des Artikels 5.03 werden die Parteien zusammenkommen, um den Beschäftigungsstatus des Bewohners zu erörtern, wenn ein Resident von einem Residency-Programm beurlaubt wird. Erzielen sich die Parteien nicht innerhalb von 30 Tagen nach Beginn der Beurlaubung auf die Fortsetzung der Beschäftigung des Bewohners, so wird die Beschäftigung des Bewohners beendet. Der Resident bleibt während des 30-tägigen Prozesses auf der Gehaltsliste. Entscheidet sich der Einwohner für die Kündigung, erhält er eine Abfindung nach Artikel 05. Ein Als Zeuge vorgeladener Gebietsansässiger wird für die für den Gerichtsdienst erforderliche Zeit beurlaubt. Während dieser Beurlaubungszeit fallen weiterhin alle Vorteile des Abkommens an, die weiterhin regelmäßig bezahlt werden. Der Bewohner übergibt dem Arbeitgeber alle Zeugen- oder Geschworenenhonorare, die aufgrund der Vorladung erhalten wurden, sofern diese den regulären Lohn des Bewohners für die Dauer des Urlaubs nicht übersteigen. Sollte der Bewohner Gebühren erhalten, die über seine reguläre Bezahlung hinausgehen, behält der Bewohner dieses Geld. (E) Solche Vereinbarungen werden in Verständigungsschreiben zwischen den Parteien bestätigt. Die Abteilung Organisation und Tarifverhandlungen ist eine Aufteilung des öffentlichen Sektors mit der Hauptaufgabe und Funktion des Schutzes und der Förderung der sozioökonomischen Interessen der Mitglieder durch Tarifverhandlungen.

Tarifverhandlungen sind ein interaktiver Prozess, an dem zwei oder mehr Parteien mit gegensätzlichen Interessen beteiligt sind, die versuchen, eine für beide Seiten akzeptable schriftliche Vereinbarung zu erzielen, die als Tarifvertrag bekannt ist. Ein von den Parteien geschlossener Tarifvertrag enthält Beschäftigungsbedingungen sowie alle anderen Fragen von beiderseitigem Interesse. Der Lohnanspruch bei der Teilnahme am Programm steht im Einklang mit den Bestimmungen der Vereinbarung und ist nachstehend aufgeführt: Beratung mit einem Arzt In Deutschland sind Ärzte in Hausärzte (Allgemeinmedizin) und Fachärzte (Augenarzt, Hautspezialisten etc.) unterteilt. Diese Arztpraxen haben unterschiedliche Beratungszeiten. Wenn Sie Ihren Arzt nachts, am Wochenende oder am Mittwochnachmittag nicht erreichen können, können Sie sich an den ärztlichen Notdienst wenden. Alle Änderungen des Tarifvertrags treten für die erste Lohnperiode nach der Ratifizierung in Kraft, sofern in der Vereinbarung nichts anderes bestimmt ist. (1) Wird ein Arbeitnehmer, der in diesem Plan eingeschrieben ist, am oder nach dem 1. April 2019 aufgrund eines Unfalls oder einer Krankheit vollständig behindert, so erhält der Arbeitnehmer, nachdem er fünf (5) Monate lang völlig behindert war, eine Leistung in Höhe von 70 % (70 %) der ersten 4.028 USD des Monatsverdienstes vor der Invalidität und 50 % (50 %) über den monatlichen Vorerwerbsverdienst über 4.028 USD bzw. 66-2/3 % des Monatsverdienstes vor einer Behinderung, je mehr.

Die Höhe von 4.028 USD soll jährlich durch die Erhöhung des gewichteten Durchschnittslohns für Arbeitnehmer im Rahmen des Tarifvertrags erhöht werden, um den Leistungsbetrag für anspruchsberechtigte Arbeitnehmer zum Zeitpunkt der Invalidität zu bestimmen. Für Call-Stipendien-Anfragen lesen Sie bitte die FAQ zum Call-Stipendium oder wenden Sie sich an schedules@residentdoctorsbc.ca Fehlende informelle Lösung, entweder RDBC im Namen ihrer Mitglieder oder der Arbeitgeber im Namen des Residency-Programms oder einzeln, innerhalb von zehn (10) Tagen nach der Annahme der Position, dass eine Lösung nicht erreicht werden kann, kann die Angelegenheit an Julie Nichols oder eine andere Person im gegenseitigen Einvernehmen verweisen, für ein beschleunigtes Schiedsverfahren.

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